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Candidaturas encerradas

ANALISTA DE FOLHA DE PAGAMENTO SR

Descrição da vaga

#vempramaqnelson

 

O Grupo Maqnelson possui 66 anos de mercado, atuando em Minas Gerais, Goiás, Espírito Santo nos segmentos de

Máquinas Agrícolas, Irrigação, Drones, Locação de máquinas e equipamentos, Empreendimentos e Corretora de Seguros.​

Seguimos boas práticas de governança corporativa buscando resultados sustentáveis aos acionistas, clientes, fornecedores e para as comunidades que atuamos.​

 

Somos uma das empresas pioneiras no fornecimento de soluções e tecnologias para elevação da produtividade da agricultura no Brasil. Nossos negócios focados no Agronegócio, mantém parcerias estreitas com os maiores fabricantes de equipamentos, serviços, soluções e tecnologia do mercado global, tais como John Deere, Valley, DJI Agriculture, dentre outros.​

 

Atuamos com Empreendimentos Imobiliários com foco na construção de imóveis customizados no modelo built to suit, além de loteamento de áreas residenciais. Provemos as melhores soluções em seguros de máquinas agrícolas operando em nome das principais seguradoras do mercado brasileiro.


Venha fazer parte do nosso time!


Buscamos pessoas que compartilhem da nossa energia e entusiasmo pela criação da melhor experiência de nossos clientes.

Responsabilidades e atribuições

Executar as atividades relacionadas a rotinas trabalhistas, efetuando lançamentos, processando a folha de pagamento, obrigações trabalhistas (mensais e anuais) e encargos sociais, garantindo a exatidão das informações geradas, bem como o rigor no cumprimento de prazos, legislação e normas estabelecidas (ACT ou CCT).


- Manter - se atualizado quanto à legislação vigente que rege as atividades da área, ACT’s e CCT’s;

- Contribuir para a identificação de oportunidades de melhoria de processos, métodos e entregas, com visão para redução de tempo e de custos;

- Garantir a correta armazenagem dos arquivos físico e digital de documentos pertinentes aos processos de sua responsabilidade;

- Encaminhar documentação necessária conforme solicitação do jurídico em casos de ação trabalhista;

- Realizar auditoria no sistema (cadastro e cálculos) através de relatórios e conferir as informações com base na legislação vigente que rege as atividades da área, ACT’s e CCT’s e e-social;

- Atender a demanda de terceiros (Auditoria e Fiscalização) e fazer levantamentos de informações internas, disponibilizando os documentos solicitados;

- Realizar levantamentos e análises solicitadas pelos gestores das demais áreas através de abertura de Imaq;

- Atualizar as informações cadastrais relacionadas ao salário família semestralmente;

- Processar os ajustes salariais decorrentes de: Convenções Coletivas de Trabalho, Acordos Coletivos de Trabalho, Promoções, Méritos, etc; atentando às políticas internas, legislação, disponibilizando os documentos necessários e garantir assinatura e arquivo na pasta dos colaboradores em todas as demandas que necessitarem de aditivos contratuais;

- Realizar lançamentos diversos relacionados a adiantamentos, multas de trânsito e demais inputs pertinentes à folha de pagamento do colaborador;

- Processar folha de pagamento, conferindo-a e gerando os relatórios pertinentes ao processo e arquivos para efetivação do pagamento;

- Abrir solicitação (IMaq) para pagamento, gerando título e enviando para o departamento financeiro processar;

- Programar demais pagamentos relativos à Folha, tais como pensão alimentícia, através da integração dos valores junto ao Financeiro e repasse dos documentos que se façam cabíveis à quitação e arquivo;

- Realizar lançamento das NF's de Autônomos e gerar pagamento dos mesmos;

- Conferir provisões (Férias, 13º salário e outras pertinentes ao negócio) antes do envio para a contabilidade;

- Realizar a conciliação da folha de pagamento; bem como análise e correção de divergências na interface folha x contábil quando necessário;

- Realizar análise dos desvios (real x real), após fechamento da folha, para apresentação na reunião de prévia de resultado das áreas de negócios da empresa;

- Enviar eventos para o e-social;

- Realizar a entrega das obrigações trabalhistas e previdenciárias (DIRF, RAIS, E - Social, CAGED, SEFIP, DCTFWEB e DCTF);

- Acompanhar, calcular, conferir e providenciar o pagamento do PLR, Meritocracia, Pró-labore e distribuição desproporcional de lucros (DDL) dos acionistas;

- Realizar o rateio e pagamento das contribuições assistenciais, sindicais, negociais e a mensalidade sindical;

- Dar apoio técnico e operacional, quando necessário, para todos os demais cargos na área de forma a garantir a entrega mensal das rotinas trabalhistas;

- Elaborar relatórios de resultados e indicadores do setor;

- Realizar o controle dos vencimentos das CND´s e disponibilizar as certidões;

- Conferir a documentação de terceiros;

- Estar continuamente orientado para o foco no cliente, antecipando as suas necessidades através da priorização das atividades com maior impacto nos resultados do negócio;

- Garantir o cumprimento dos SLA´s, bem como a acuracidade e compliance do processo, bem como atender às demandas extras.

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins;

Conhecimento em Legislação Trabalhista e E-Social;

Pacote Office completo, Excel nível intermediário;

Experiência com o sistema Protheus será considerado um diferencial.

Informações adicionais

👨‍⚕ Plano de saúde;

🦷 Plano odontológico;

🍽 Vale alimentação;

💚 Seguro de vida;

💚 Gympass;

🗣️ Zenklub (Apoio psicológico);

🚌 Vale Transporte;

🏆 Meritocracia;

📈 PLR (mediante atingimento de metas).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH/Gestor
  3. Etapa 3: Contratação

Nossa história: evoluindo por gerações

Inspirar pessoas a inovar é contribuir para o desenvolvimento! 


O Grupo Maqnelson vem inovando por gerações fazendo história ao longo de mais de 65 anos. 

Emprega diretamente mais de 700 pessoas contribuindo com a produção brasileira de alimentos, bem como para o avanço da produtividade e eficiência no campo e na cidade.

14 lojas no segmento agrícola, nas regiões de Minas Gerais, Goiás e Espírito Santo: Araguari, Uberlândia, Patrocínio, Uberaba, Frutal, Patos de Minas, Ituiutaba, São Gotardo, Itumbiara, Catalão, Goiatuba, Quirinópolis, Araxá e Pinheiros.